Mandat
**Affichage réservé aux employés des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec. Selon les restrictions d’embauche en vigueur, seuls les candidats qui respectent ces critères seront contactés.
Tu fais preuve d’une grande capacité d’analyse, d’autonomie, d’initiative et de rigueur ?
Nous recherchons actuellement un(e) technicien(ne) en bâtiment pour joindre l’équipe de réalisation de projets immobiliers du CISSS de Chaudière-Appalaches.
Le CISSS-CA est une équipe de plus de 14000 êtres humains uniques qui collaborent ensemble pour améliorer la santé et le bien-être des gens. Tu es à la recherche de nouveaux défis? C’est l’occasion parfaite de contribuer au succès de différents projets dans notre grand parc immobilier!
Les techniciens(nes) et les conseillers(ères) en bâtiment travaillent en complémentarité dans la réalisation des projets selon la nature et la complexité de ceux-ci en fonction de leur formation professionnelle.
Le technicien(ne) en bâtiment conseille et réalise des petits projets de construction, de rénovation, de conservation et d’aménagement des installations relatifs aux systèmes mécaniques et électriques des bâtiments. Plus précisément, il peut être appelé, entre autres, à :
- Conseiller et réaliser de petits projets de construction, de rénovation et d’aménagement des installations relatifs aux bâtiments;
- Vérifie si les travaux respectent le cahier des charges, les différents règlements et les normes en vigueur;
- Préparer en partie ou en totalité des documents d’appel d’offres et estimer les coûts;
- Élaborer et préparer à l’occasion des dessins techniques et/ou croquis;
- Faire les relevés de différentes infrastructures et différents équipements;
- Assumer la planification et les corrections des déficiences;
- Proposer des modifications au point de vue technique ;
- Assurer la coordination interne des impacts de chantier;
- Assurer la surveillance des chantiers en cours;
- Effectuer des visites de chantier pour fin de contrôle qualité;
- Coordonner les achats et livraisons d’équipement et mobilier;
- Résoudre des problèmes notamment de disposition, de contraintes, de mise en plan et d’installation;
- Planifier, organiser et coordonner les activités en lien avec les autres services concernés;
- Planifier, organiser et exécuter les processus de déménagement des services internes;
- Procéder aux relevés et à la mise à jour des plans, soit, dans des bases de données ou sur une mise en plan assistée par ordinateur;
- Participe à rehausser les standards de qualité, de performance du service et des procédures en place;
- Autres tâches connexes.
Renseignement sur l’emploi
Poste permanent de 38.75 heures par semaine.
Le télétravail en mode hybride est possible après entente avec le gestionnaire.
La personne titulaire du poste aura à se déplacer plusieurs fois par semaine à l’Hôpital de Montagny ou dans des CHSLD/CLSC de la région de Montmagny. Un permis de conduire valide est requis.
Exigences
Accès à l'égalité en emploi
Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.Présentation de l’organisation
- Pour en apprendre plus sur notre organisation
- Nous sommes certifiés Entreprise en santé – Élite +. Pour en apprendre plus sur notre certification
- N’hésitez pas à consulter notre foire aux questions concernant le processus d'embauche et nos exigences académiques : Cliquez ici
Postes permanents disponibles
- Liste des postes permanents disponibles : Cliquez ici (mise à jour continue)
Équivalence de diplômes
Les diplômes obtenus hors Québec doivent être accompagnés d’une évaluation comparative émise par un organisme membre de l’Alliance canadienne des services d’évaluation de diplômes .
Avantages
- Découvrez les avantages sociaux offerts
- Les dates d’affichage sont à titre indicatif : un poste peut être retiré lorsque le besoin est comblé.
Nous remercions toutes les personnes qui soumettent leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.